Risk Manager

To promote a positive and consistent risk culture via the administration and facilitation of the company risk process, procedure and software systems.

• Supported by the organisation's leadership team, embed a positive risk management culture within the project including administration, delivery and training.
• Implement Project risk management processes, procedures and systems.
• Manage the risk register(s) in Active Risk Manager (ARM), Excel or other risk database .
• Liaise with relevant stakeholders as required.
• Liaise with project management teams to facilitate regular risk meetings
• With the support of Senior Leadership, ensure that all relevant personnel are aware of their risk responsibilities
• Monitor risks on a monthly basis, reporting the monthly status of risk management to stakeholders
• Compile cost models (QRA) and schedule models (QSRA) when required
• Facilitate the effective identification, analysis and economic control of project threats and opportunities
• Liaison with:
• Internal -all Project Control functions and Project/Programme Management Team
• External - Subcontractors, Suppliers, Clients Representative, Consultants, Agents of Local Authority / Utilities Providers, Designers and Consultants
  
  Degree in STEM or an appropriate professional qualification.
• Prince 2 qualified
• Professional Risk Manager (PRM) certificate
• Experience using Risk Management Software, experience using ARM
• Knowledge of Project Risk Management Processes and Principles
• Knowledge of Project Management and Planning principles
• Experience in using Microsoft Office
• Experience using risk analysis software packages such as @Risk, Safran, PRA
Wir bieten

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Projektentwicklung, Baustoffproduktion oder im Gebäudemanagement - wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, wer wir als Unternehmen sind und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Bau mit uns die Zukunft! Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams. Equality, diversity and Inclusion STRABAG AG UK Branch is an inclusive employer: we actively promote equality and inclusion from recruitment and selection, through to training and development, promotion, reward, recognition and retirement. We are fully committed to the elimination of unlawful and unfair discrimination and value the differences that a diverse workforce brings to our business on a worldwide basis. Working with over 75,000 employees across the globe we know that our diverse teams are more innovative, creative and successful - which is why our key "guiding principle" is #TEAMSWORK Um dieses Video abspielen zu können, müssen Sie Cookies von US-Anbietern akzeptieren. Einzelheiten hierzu finden Sie unter Cookie-Einstellungen in unserer Datenschutzerklärung. Die Einwilligung zum Setzen der Cookies von US-Anbietern kann entweder hier oder unter Cookie-Einstellungen in unserer Datenschutzerklärung erteilt werden. Der Widerruf der bereits erteilten Einwilligung kann auf dem gleichen Wege erfolgen. Um die erteilte Einwilligung zum Setzen der Cookies von US-Anbietern zu widerrufen, klicken Sie bitte hier. Alternativ können Sie die erteilte Einwilligung unter Cookie-Einstellungen in unserer Datenschutzerklärung widerrufen.

Competitive Salary Life & Accident Cover Cycle to Work Scheme Discretional corporate bonus scheme - to recognise exceptional performance 25 days annual holiday (plus bank holidays) Please note: All applicants are requested to ensure that they can demonstrate their right to work in the UK